Criza din sectorul energetic din România, ignorată de autorități, amenință cu deficit de personal calificat

Maria Ionescu · Arad Expres

Sectorul energetic din România se află în fața unei crize majore, cauzată de un deficit acut de personal calificat.

În următorii zece ani, un număr semnificativ de angajați vor ieși la pensie, iar tinerii pregătiți insuficient în școli nu pot acoperi această pierdere, în condițiile în care legislația limitează salariile și complică atragerea de specialiști.

Datele transmise de trei dintre cele mai importante companii din domeniu, Transgaz, Transelectrica și Nuclearelectrica, arată o situație alarmantă a forței de muncă.

În plus, aceste companii analizează automatizarea și digitalizarea pentru a reduce presiunea asupra resursei umane, însă susțin că deciziile strategice în domeniu nu pot fi delegate unor algoritmi, mai ales în procesele critice.

Care sunt cifrele alarmante ale deficitului de personal în sectorul energetic.